QReferate - referate pentru educatia ta.
Cercetarile noastre - sursa ta de inspiratie! Te ajutam gratuit, documente cu imagini si grafice. Fiecare document sau comentariu il poti downloada rapid si il poti folosi pentru temele tale de acasa.



AdministratieAlimentatieArta culturaAsistenta socialaAstronomie
BiologieChimieComunicareConstructiiCosmetica
DesenDiverseDreptEconomieEngleza
FilozofieFizicaFrancezaGeografieGermana
InformaticaIstorieLatinaManagementMarketing
MatematicaMecanicaMedicinaPedagogiePsihologie
RomanaStiinte politiceTransporturiTurism

Documente Management

CLASIFICAREA DECIZIILOR  FINANCIARE MANAGERIALE PRIN PRISMA POZITIILOR BILANTULUI CONTABIL   Specific managementului financiar ii sunt doua functii fundamentale cu care opereaza in cadrul mecanismelor intreprinderii si anume: a) . - planifi ...
CLIMATUL SI COMUNICAREA ORGANIZATIONALA Climatul organizational – desemneaza totalitatea caracteristicilor sociale ale mediului in care fiecare colectiv isi desfasoara activitatea . Dimensiunile climatului psihosocial: (a)  dimens ...
Codul etic si managementul Codul etic al unei institutii trebuie construit in jurul unor obiective clare, expuse inintroducere: - promovarea valorilor, a principiilor etice - crearea unui climat etic adecvat activitatii profesionale, in ac ...
Compararea proiectelor cu durata de viata diferita Atunci cand proiectele au o durata de viata diferita, criteriile utilizate pana acum devin mai putin pertinente . In mod curent se retin si se folosesc criterii foarte empirice pentru ...
Competentele leadership-ului Leadership-ul este asociat cu viziunea . Pentru a transpune viziunea in realitate liderii trebuie sa aiba competenta necesara ca sa ghideze actiunile subordonatilor spre obtinerea rezultatului dorit . “Competen ...
Competentele personale ale unui manager Pentru a conduce adecvat, un manager necesita competente personale specifice si o intelegere de sine adecvate . Inteleg prin competente personale, abilitatea unui manager, spre exemplu, de a-si planifi ...
COMPETITIA IN DOMENIUL CALITATII Calitatea produsului, in special in ceea ce priveste aprecierea acestuia de catre utilizatori, este o arma a competitiei, putand imbraca numeroase forme, cele mai directe fiind pretul si serviciile  asi ...
COMPETITIA IN DOMENIUL CALITATII Calitatea produsului, in special in ceea ce priveste aprecierea acestuia de catre utilizatori, este o arma a competitiei, putand imbraca numeroase forme, cele mai directe fiind pretul si serviciile  as ...
COMPETITIA SI CONFLICTUL ORGANIZATIONAL Concurenta sau competitia reprezinta o forma de interactiune intre indivizi sau grupuri, care are drept rezultat obtinerea unor beneficii de partea uneia din partile implicate, fara a ...
COMPONENTE ALE STRUCTURII MANAGERIALE Ca elemente care compun un sistem organizatoric al conducerii pot fi considerate organele colective de conducere (adunarea generala, consiliul de administratie etc . ); functiile de conducere (director, e ...
Componentele activitatii de vanzare si contributia  acestora la imbunatatirea profitabilitatii firmei   Vanzarea este o activitate complexa care, in economia de piata, capata un grad de dificultate si complexitate din ce ...
Comportament organizational - test grila MULTIPLE CHOICE     1 .     In ceea ce priveste dezvoltarea gandirii manageriale axate pe problemele comportamentului organizational se disting doua viziuni: 1 .   viziun ...
COMPORTAMENTUL ORGANIZATIONAL In cadrul organizatiilor este foarte importanta studierea comportamentului indivizilor si grupurilor, ce poate sa asigure capacitatea de a intelege cum pot fi conduse in mod eficace si cum sa structuram mai bi ...
COMPORTAMENTUL SI TRASATURILE MANAGERULUI . LEADERSHIP-UL .      Dimensiunile etice ale activitatii de management privesc, in primul rand, fiecarui om (dorintele, conceptiile, convingerile proprii, temperamentul, etc . ), iar factorii c ...
Comunicarea organizationala- ( forme de perturbare ) 1 . Blocajul comunicarii (BC . ): = intreruperea completa a comunicarii ( uneori cu posibile revenirianterioare alteori nu) datorate fie unor cauze de ordin obiectiv, fie unor cauze de ...
Comunicarea organizationala- o provocare a mileniului III Pana in urma cu 30 de ani, managementul resurselor umane era bazat pe administrarea fortei de munca . Activitatea de personal din organizatie era subordonata unor norme rigide si cri ...
COMUNICATIILE SI TELECOMUNICATIILE IN CADRUL BIROURILOR 1 . Comunicatiile 1 . 1 . 1 .       Definirea comunicatiei Comunicarea dintre manager si subordonati reprezinta elementul dinamizator al proceselor manageriale si in acelasi timp condi ...
CONCEPTE DE BAZA IN LOGISTICA Descoperita de economie din cele mai vechi timpuri si confirmata de economia moderna, logistica pare a fi nu numai inima strategiei intreprinderii, ci si radacina insasi a performantei in execut ...
CONCEPTE GENERALE PRIVIND PLANIFICAREA PROIECTELOR Orice efort al organizatiei trebuie planificat, cu cat este mai mare si mai complex acest efort, sau, cu cat elementele de incertitudine sunt mai puternice, cu atat creste rolul si importan ...
Concepte privind tipurile de rationamente in procesele de luare a deciziilor (I) 1 . Rationamentul logic clasic si probabilist ·       Rationamentul logic clasic opereaza numai cu doua “valori de adevar”: ...


Alte pagini cu documente:
5



Copyright © 2024 - Toate drepturile rezervate QReferat.com Folositi documentele afisate ca sursa de inspiratie. Va recomandam sa nu copiati textul, ci sa compuneti propriul document pe baza informatiilor de pe site.
{ Home } { Contact } { Termeni si conditii }