QReferate - referate pentru educatia ta.
Cercetarile noastre - sursa ta de inspiratie! Te ajutam gratuit, documente cu imagini si grafice. Fiecare document sau comentariu il poti downloada rapid si il poti folosi pentru temele tale de acasa.



AdministratieAlimentatieArta culturaAsistenta socialaAstronomie
BiologieChimieComunicareConstructiiCosmetica
DesenDiverseDreptEconomieEngleza
FilozofieFizicaFrancezaGeografieGermana
InformaticaIstorieLatinaManagementMarketing
MatematicaMecanicaMedicinaPedagogiePsihologie
RomanaStiinte politiceTransporturiTurism
Esti aici: Qreferat » Documente management

Planul de afaceri



PLANUL DE AFACERI


3 Intrebari despre

PLANUL DE AFACERI


Si mai multe raspunsuri pentru intemeietorul unei firme


Pentru a putea aborda problematica (aparent teoretica si formala) a planului de afaceri, prezentul capitol este structurat in cadrul a 3 intrebari simple, la care raspunsurile incearca sa convinga intreprinzatorului, intemeietor al unei firme, cu privire la utilitatea acestui plan de afacere ca instrument viu de conducere a propriei sale afaceri. Intrebarile sunt :




CE este un plan de afaceri ?


DE CE este nevoie de un plan de afaceri ?


CARE este continutul unui plan de afaceri ?


1. Prima intrebare :


CE ESTE UN PLAN DE AFACERI ?


Pentru a intelege ce este un plan de afaceri, trebuie definit intai conceptul de « afacere ». O definitie neconventionla a acestui concept poate fi :

O afacere reprezinta intentia unei persoane fizice sau juridice de a face/a intreprinde in mod intentionat anumite activitati in scopul obtinerii unui profit


O afacere trebuie asadar bine pregatita, din exact asa cum atunci cand iti construiesti o casa, trebuie ca inainte de a te apuca de constructia efectiva, sa pui pe hartie, sub forma unui proiect gandurile si calculele tale.

Acest proiect este planul de afaceri : proiectul afacerii tale. Si evident o afacere buna necesita un plan de afaceri bine gandit.


Un plan de afaceri se bazeaza pe urmatoarele elemente :


un intreprinzator (omul de afaceri) care isi asuma constient anumite riscuri si care vrea sa obtina un anumit profit

mai multe activitati care consuma resurse si care genereaza profit ideea de afacere

un mediu in care se desfasoara aceste activitati



2. A doua intrebare


DE CE ESTE NEVOIE DE UN PLAN DE AFACERI ?


Inainte ca zidurile halei de fabricatie sau orice alte spatii ale firmei tale sa fie construite, firma oricarui intreprinzator se naste in mintea acestuia si parcurge cateva etape :


q  la inceput a fost ideea ta de afacere

q  apoi din idee s-a nascut viziunea ta

q  la care pentru a ajunge ai nevoie de o strategie

q  si in fine, pentru a aplica strategia ta ai nevoie de planul afacerii tale


Iata de ce acest plan reprezinta pe de o parte instrumentul intern prin care tu poti conduce si controla, pentru tine, intregul proces de demarare a firmei tale.

In egala masura planul de afaceri reprezinta si un instrument extern - fiind un instrument excelent de comunicare cu mediul economic. El spune tuturor celor din jurul tau, clienti, furnizori, parteneri strategici, finatatori, actionari, ca tu stii cu certitudine ce ai de facut. Iar intr-o economie de piata functionala, partenerii tai de afaceri seriosi apreciaza acest lucru si te vor percepe ca pe un actor pertinent al mediului economic.


3. A treia intrebare


CARE ESTE CONTINUTUL UNUI PLAN DE AFACERI ?


Nu exista doua afaceri la fel. Nu exista doua organizatii la fel. Si de asemenea nu exista formule magice pentru elaborarea planurilor de afaceri.

Planul de afaceri trebuie sa fie un instrument de lucru, simplu, sugestiv si pragmatic.

Anumite aspecte tipice este bine sa fie atinse in elaborarea planului de afaceri. Prin abordarea acestora intreprinzatorul demonstreaza ca are o perceptie globala asupra afacerii, ca intelege toate aspectele ei, atat tehnice dar si cele financiare sau de resurse umane. Demonstreaza mediului exterior dar si celui interior ce stapaneste situatia.

Principalele aspecte care pot fi avute in vedere in cadrul unui plan de afaceri sunt.


  1. Viziune, strategie
  2. Management, resurse umane
  3. Analiza pietei
  4. Analiza costurilor de operare
  5. Investitii necesare
  6. Proiectii financiare
  7. Anexe

a) VIZIUNE, STRATEGIE


Cuvinte pretentioase, dar in esenta atat de simple. Totul pleaca de la viziune.

Fiecare interprinzator are o viziune.

Vreau sa produc subansamble auto care sa le vand Uzinei Dacia

Vreau sa fabric confectii pentru copii

Vreau sa produc si sa comercializez sucuri din fructe de padure

Vreau sa infiintez o retea de Internet Café

Vreau, vreau, vreau . .


« Vreau » iata o viziune. Aceasta viziune e de fapt obiectivul final catre care vrei sa te indrepti prin afacerea ta. Calea pe care ai hotarat sa pornesti pentru a atinge si implini viziunea este strategia firmei tale.


Pentru a clarifica notiunea de strategie trebuie sa raspunzi la urmatoarearele intrebari :


  • Care este esenta afacerii tale ? Ce anume va genera bani si profit ?
  • Cum vrei sa arate produsele/serviciile tale ?
  • Ai deja un model sau un prototip ?
  • Cine vor fi clientii tai ?
  • Exista o oferta comparabila pe piata ?
  • Unde vrei sa ajungi intr-un interval de 5 ani ? Fixeaza-ti obiectivele cuantificabile !
  • Care este punctul tau care te determina sa crezi ca vei avea succes ?
  • Exista un consens intre asociati/actionari referitor la problemele mai sus mentionate ?


b) ISTORIC, MANAGEMENT, RESURSE UMANE, ACTIVITATE CURENTA


Istoricul unei afaceri este foarte important pentru a intelege afacerea in sine, afacerea in prezent. Iar afacerile nu se nasc din neant. Ele se nasc in jurul vointei unui/unor oameni, iar apoi se dezvolta si functioneaza conduse de acei oameni. Parafrazind zicala populara « omul sfinteste locul » putem fara indoiala afirma ca « managerul sfinteste afacerea ». Ca manager sau viitor manager ar trebui sa-ti pui intrebari de genul :


Ce experienta practica aduci in afacere ?

De ce cunostinte teoretice dispui ?

Ce referinte poti prezenta ?

Este familia ta dispusa sa te sprijine ?

Dispui de mijloace financiar pentru a intretine familia in perioada dificila de inceput a afacerii ?

Dispui de mijloace financiare pentru a sprijinii afacerea ?

Dispui de aport in natura pentru a sprijinii afacerea ?

Cunostinte/experienta ta sau a partenerului tau acopera domeniile cheie ale afacerii ?

Unde vei localiza sediul organizatiei ?

De cati angajati ai nevoie?

Ce calificari trebuie sa aiba angajatii ?

Ce nivel de salariu trebuie prevazut ?

Poti gasi pe piata muncii specializarile necesare ?

Ai schitat o structura organizatorica?

O intrebare speciala cu o semnificatie deosebita se refera la :


Unde va fi localizata afacerea ta ?


Pentru a putea avea in vedere toate criteriile ce privesc alegerea amplasamentului locatia afacerii tale vezi chestionarul din capitolul 2



c) ANALIZA PIETEI


De ce exista o afacere ? Ca sa vanda anume produse/servicii catre piata. O analiza a pietei, a modului in care a evoluat in trecut, precum si a modului in care se anticipeaza pe viitor evolutia ei, reprezinta piloni fundamentali pentru determinarea veniturilor viitoare pe care afacerea le va genera.

Este important sa raspundem la intrebari de genul:


CLIENTII NOSTRI


v    Cine sunt clientii tai ?

v    Firme sau persoane fizice ?

v    Cum se poate segmenta piata ta ?

v    Cum este piata potentiala impartita din punct de vedere geografic ?

v    Stii cat de mare este volumul pietei potentiale ?

v    Ai un plan de actiune pentru castigarea clientilor ?


CONCURENTA


v    Ce stii despre concurenta ?

v    Cati angajati au ? Ce forta de vanzare ?

v    Ce cote de piata au ?

v    Ce avantaje competitive au comparativ cu tine ?

v    Ce strategii de pret are concurenta ?

v    Dar strategii de comunicare/reclama ?


PIATA


v    Cum apreciezi ca vor evolua vanzarile ?

v    Care este prognoza cererii?


POLITICI DE MARKETING


v    Ai o strategie de produs?

v    Ai stabilit o politica de distributie ?

v    Ai o politica de pret si de conditii de piata ?

v    Te-ai gandit la o politica de imagine, de comunicare cu piata ?



Activitatile de marketing si politicile de marketing sunt prezentate pe larg in capitolul  « Despre marketing in faza de lansare a unei afaceri »


d) ANALIZA COSTURILOR DE OPERARE


Acest capitol este dedicat intelegerii si evidentierii costurilor de functionare curenta a activitatii.

Realizarea lui demonstreaza deopotriva intelegerea aspectelor tehnologice, economice si manageriale ale activitatii curente. Demonstreaza ca intelegem fluxul tehnologic, ca stim de ce infrastructura de utilitati avem nevoie, cati oameni trebuie sa angajam si in ce structura trebuie sa ii dispunem.


Este bine sa avem in vedere si sa nu omitem costuri, ca de exemplu :


COSTURI DE INFIINTARE A FIRMEI :


  • Autorizatii
  • Inscrierea in Registrul Comertului

COSTURI CURENTE:


  • Materii prime
  • Materiale consumabile, materiale auxiliare
  • Costuri de prersonal (salariu, costuri sociale) salarii management, prime si bonusuri
  • Costuri de training si formare personal
  • Impozite si taxe locale
  • Servicii externe

    • Contabilitate
    • Consultanta fiscala
    • Consultanta juridica
    • Consultanta in management
    • Consultanta IT
    • Consultanta PR

  • Costuri de spatiu

Spatiu de birouri

Spatiu de productie

Spatiu de vanzari

Spatiu de depozitare


  • Cheltuieli de incalzire, gaz, curent, curatenie, reparatii, asigurare, apa/canal, gunoi
  • Costuri cu echipamente
  • Costuri de reparatii
  • Costuri de intretinere

COSTURI CU MIJLOACE DE TRANSPORT


  • Combustibil
  • Revizie
  • Intretinere/reparatii
  • Asigurare de raspundere civila si asigurare toate riscurile
  • Impozite

COSTURI LEGATE DE PROCESUL DE VANZARE


  • Deplasari
  • Materiale de prezentare
  • Participari la targuri

COSTURI ADMINISTRATIVE


  • Deplasare
  • Materiale de birou
  • Comunicatii : telefon, fax, mobil, e-mail
  • Copiator
  • Evidenta primara si calculul salariilor
  • Abonamente (ex. reviste, legislatie, intretinere echipamente birou)
  • Literatura de specialitate

IMPOZITE SI TAXE


e) INVESTITII NECESARE


De foarte multe ori planul de afaceri este necesar la inceputul unei noi activitati. Si de cele mai multe ori, o noua activitate presupune o investitie noua. Din acest motiv, in acest capitol trebuie sa fundamentam in mod pragmatic, onest si realist investitia. A diminua sau a ignora aspectele conexe investitiei (de ex. infrastructura de utilitati) sau de a o supradimensiona nejustificat (introducerea unor echipamente foarte scumpe, de lux) sunt greseli frecvente care ridica imediat semne de intrebare (justificate) in mintea actionarilor, partenerilor, finantatorilor.


Costuri de investitii

Cladiri

Echipamente

Masini

Alte bunuri de capital



 

Costuri conexe investitiei

Infrastructura

Apa

Gaz

Curent

Canalizare

Drum de acces

Reabilitari

Amenajari

Asigurarea normelor de protectiea nuncii, de protectia mediului

 

Alte costuri:

Cheltuieli de project /investment management

Cheltuieli de training cu noile echipamente

Cheltuieli pentru probe tehnologice

 








f) PROIECTII FINANCIARE


Proiectiile financiare nu sunt altceva decat anticipari/planificari ale situatiilor financiare ale afacerii pe viitor. Proiectiile financiare sunt modelari matematice viitoare ale bilantului, contului de profit si pierdere si a calculului de lichiditati (cash-flow-ului) pe baza carora se calculeaza eventual si anumite rate de profitabilitate a afacerii.

Proiectiile sunt indisolubil legate de punctele c, d, e de mai sus. Aceste puncte furnizeaza datele de intrare in modelul matematic si daca aceste date sunt eronate rezultatele modelului matematic al proiectiilor financiare nu pot fi decat tot eronate si deci complet inutile.


g) ANEXE


Evident ca nu pot fi propuse formate-cadru, limitative, pentru planul de afaceri. Insa, in cazul anumitor programe de finantare pot fi puse la dispozitia solicitantilor formate cadru specifice.

Ca manager/intreprinzator, trebuie sa-ti alcatuiesti planul afacerii tale. Poti introduce acele materiale care te pot ajuta sa-ti prezinti mai bine afacerea, ca de exemplu : certificate de studii/calificari ale managementului si ale resurselor umane, certificate de calitate, aprecieri de la clienti, aprecieri de la banca, date tehnologice sau constructive si orice alte materiale sau documente pe care managerul/intreprinzatorul le considera relevante in prezentarea propriei afaceri.



MODEL DE PLAN DE AFACERI


DATE DE IDENTIFICARE


  1. Numele firmei
  2. Codul unic de inregistrare
  3. Forma juridica de constituire
  4. Activitatea principala a societatii si codul CAEN al activitatii principale
  5. Natura capitalului social

Natura capitalului social (%)

Public

Privat

Roman


Strain




  1. Valoarea capitalului :
  2. Adresa, telefon/fax, e-mail
  3. Persoana de contact
  4. Conturi bancare deschise la
  5. Asociati, actionari principali


Numele

Adresa (sediul)

Pondere in Capital social %

















A. VIZIUNE, STRATEGIE


In acest capitol incercati sa raspundeti la urmatoarele intrebari:


  • Care este esenta afacerii tale ? Ce anume va genera bani si profit ?

    • Produsul  1, 2, 3 . ..
    • Serviciile  1, 2, 3 . ..
    • Activitatea   1, 2, 3 . .

  • Cine vor fi clientii tai ?

Persoane

Firme

Bugetul statului




Clienti/grupe de clienti

Anul 1

Anul 2

Anul 3

Anul 4

Anul 5

Mii Euro


Mii Euro


Mii Euro


Mii Euro


Mii Euro























































































Total cifra de afaceri






















  • Unde vrei sa ajungi intr-un interval de 5 ani. Fixeaza-ti obiective cuantificabile !

    • La ce cifra de afaceri/profit ?
    • La ce numar de angajati ?


Obiective (indicatori tinta)

UM

Anul 1

Anul 2

Anul 3

Anul 4

Anul5


Cifra de afaceri

Mii euro






Din care export

Mii euro







Profit

Mii euro







Nr. De salariati

Nr.







  • Care sunt « punctele tari » care te determina sa crezi ca vei avea succes ?

Cunostinte tehnologice

Cunostinte de piata

Capital

Relatii

Capacitate de munca



B. ISTORIC, MANAGEMENT, RESURSE UMANE, ACTIVITATE CURENTA


B1. ISTORIC


In aceasta sectiune incercati sa raspundeti succint la intrebari de genul :


  • Cum a aparut ideea dumneavoastra de afacere ?
  • Care au fost principalele etape de dezvoltare pana in prezent ?
  • Ce activitati genereaza astazi profitul firmei si sursele de dezvoltare ?

B2. MANAGEMENT, RESURSE UMANE


MANAGEMENT

Nume si prenume

Functia

Studii/Specializari

















Atasati un Curriculum Vitae pentru fiecare persoana relevanta


Managementul unei organizatii este determinant pentru evolutia acesteia.

Incercati sa evidentiati felul in care cunostintele/specializarile/experienta fiecaruia dintre manageri va influenta in mod pozitiv evolutia firmei.


Personal

Detaliere pe activitati


Activitatea

Nr. De salariati

Activitatea 1


Activitatea 2


Activitatea 3


Activitatea 4


TOTAL


(Organigrama poate fi atasata, daca e cazul)


B3. ACTIVITATEA CURENTA


1. Produsele/serviciile actuale :

(puteti descrie tipul de produse/servicii, caracteristicele acestora, procentul din cifra de afaceri, nivelurile de preturi)


Produs

Pondere in vanzarile totale

Produsul 1


Produsul 2


Produsul 3



2. Principalii furnizori actuali de materii prime si materiale :



FURNIZORI

Forma de proprietate

Valoare anuala a achizitiilor (mii lei)

Materie

Prima/serviciu













Materie

Prima/serviciu













Materie

Prima/serviciu











  Pondere materii prime importate (%) in total materii prime



3. Descriere sumara a procesului tehnologic actual:



4. Date tehnice ce privire la principalele masini, utilaje si mijloace de transport aflate in proprietatea agentului economic:


Mijloc fix

Caracteristici tehnice

An fabricatie

Valoare de piata estimata














5. Imobile existente :


Denumire

Destinatie

Proprietate

Inchiriate



Valoare

Ipoteci

Val.chirie

Perioada de inchiriere


























Prezentati locul unde firma isi defasoara activitatea si cum sunt asigurate utilitatile necesare (energie electrica, apa, canal)


NOTA : Pot fi anexate, in copie, acte de proprietate/contracte de inchiriere, liste de inventar, facturi de achizitie, etc.



C. ANALIZA PIETEI


C1. PIATA ACTUALA


Principalii clienti:




Vanzari pe (principalii) clienti mii euro

(Grupe de) produse/servicii, mii euro

Total

Produs1

Produs2

Produs3

Produs3

Mii euro


Clienti

interni






















Total piata interna







Clienti externi






















Total export







Total intern + export








Principalii concurenti :



Produs/serviciu oferit pietei

Firma concurenta


Denumirea firmei/firmelor

Ponderea pe piata


























Pozitia produselor/serviciilor societatii pe piata comparativ cu cele ale concurentei:

(Descrieti principalele avantaje/dezavantaje aleproduselor/serviciilor dumneavoastra comparativ cu cele oferite de concurenta).


C2. Date privind piata si promovarea noului produs/serviciu :



1. Clienti potentiali :



(Descrieti ce strategie de marketing ati gandit sa aplicati, cum ati identificat clientii potentiali, cum veti extinde piata sau identifica noi piete)


anul curent (N)




Vanzari pe (principalii) clienti mii euro

(Grupe de) produse/servicii, mii euro

Total

Produs1

Produs2

Produs3

Produs3

Mii euro


Clienti

interni






















Total piata interna







Clienti externi






















Total export







Total intern + export









Anul N+1


Vanzari pe (principalii) clienti mii euro

(Grupe de) produse/servicii, mii euro

Total

Produs1

Produs2

Produs3

Produs3

Mii euro


Clienti

interni






















Total piata interna







Clienti externi






















Total export







Total intern + export








Anul N+2


Vanzari pe (principalii) clienti mii euro

(Grupe de) produse/servicii, mii euro

Total

Produs1

Produs2

Produs3

Produs3

Mii euro


Clienti

interni






















Total piata interna







Clienti externi






















Total export







Total intern + export







(Se pot atasa studii de cercetare de piata sau statistici la care de face referire, precum si cereri de oferta/precontracte de la potentiali clienti)



2. Concurenti potentiali :




Produs/serviciu oferit pietei

Firme concurente in conditiile lansarii pe piata a produselor/serviciilor noi

Denumirea firmei/firmelor

Ponderea pe piata (%)



























3. Principalele avantaje ale noilor produse/servicii oferite :

De ex. Pret, Calitate, Caracteristici noi, Servicii post-vanzare


Alte avantaje :




4. Reactia previzibila a concurentei la aparitia de noi oferte pe piata :




5. Cum se va realiza desfacerea produselor :


Produse/grupe de produse

Pondere in cifra de afaceri (%)

Forme de desfacere %

















6. Activitati de promovare a vanzarilor :


De ex. Publicitate, Lansare oficiala, Pliante, brosuri, Plata in rate



(Descrieti care este strategia de promovare pentru lansarea produselor/serviciilor si dupa aceea estimati costurile anuale de promovare)



Cheltuieli pentru promovarea produselor/serviciilor pe categorii de cheltuieli mii euro

Anul 1

Anul 2

Anul 3

























Total cheltuieli





D. ANALIZA COSTURILOR DE OPERARE

(descrieti tipul de produse/servicii si caracteristici, procentul din total vanzari, pret vanzare)


1. Produsele noi :

(descrieti tipul de produse/servicii si caracteristici, procentul din total vanzari, pret vanzare)


Produs

Pondere in vanzarile totale

Produs 1


Produs 2


Produs 3


Produs nou 1


Produs nou 2



2. Principalii furnizori de materii prime :

FURNIZORI

Forma de proprietate

Valoare anuala a achizitiilor (mii lei)

Materie

Prima/serviciu













Materie

Prima/serviciu













Materie

Prima/serviciu










(descrieti cum v-ati propus sa faceti aprovizionarea, cine va asigura transportul, etc)


Puteti anexa oferte de la furnizorii de materii prime principale.


3. Descrierea pe scurt a procesului tehnologic :


(descrieti cum poate proiectul afecta mediul, si ce solutii ati gandit pentru eliminarea acestor efecte)



3.1. Impactul asupra mediului :

(descrieti cum poate proiectul afecta mediul, si ce solutii ati gandit pentru eliminarea acestor efecte)


(daca a fost elaborat se poate atasa un studiu de impact)


 


4. Cheltuieli anuale de productie :



(detaliati cheltuielile directe si indirecte anuale ale activittii ce se va defasura in urma implementarii proiectului la capacitate maxima)


CHELTUIELI DE PRODUCTIE DIRECTE

Suma


Materii prime



Materiale auxiliare



Manopera directa (salarii+taxe si contributii sociale)



Energie, alte utilitati



Subansamble



Servicii sau lucrari subcontractate



Alte cheltuieli directe



CHELTUIELI DE PRODUCTIE INDIRECTE



Administratie/Management



Cheltuieli de Birou/Secretariat



Cheltuieli de transport



Cheltuieli de paza



Cheltuieli de protectia muncii si a mediului



Alte cheltuieli indirecte



TOTAL




5. Venituri anuale preconizate :

(detaliati volumul vanzarilor anuale pentru fiecare categorie de produse/servicii oferite prin implementarea proiectului la capacitatea maxima a echipamentelor)


Vanzari la capacitatea maxima

Suma (lei)

Produsul 1


Produsul 2


Produsul 3


TOTAL



E. INVESTITII NECESARE

1. Descrierea investitiei propuse in contextul procesului tehnologic descris anterior


Obiectul investitiei

Furnizor

Valoare estimata

Durata de amortizare (ani)













TOTAL




(se pot anexa oferte de la principalii furnizori, precum si proiectul, autorizatiile si avizele necesare, dupa caz)


2. Modul de asigurare cu utilitati :


  (unde va fi implementat proiectul, adresa, descrierea spatiului si cum sunt asigurate utilitatile necesare)




(se poate atasa o schita de amplasare a mijloacelor fixe achizitionate)



3. Graficul de realizare a investitiei :


Activitate

Durata de implementare


Luna 1

Luna 2

Luna 3

Luna 4





















































6. Modificarile necesare a fi efectuate la echipamentele, cladirile existente :





7. Modificarile necesare a fi operate in structura si numarul personalului angajat :

(prezentati numarul de posturi create, tipul postului, calificarea necesara, salariul lunar propus, inclusiv costurile referitoare la impozite si contributii sociale. Puteti descrie cum intentionati sa recrutati personalul necesar si cum il veti instrui pentru postul respectiv, precum si ce program de pregatire ganditi in viitor si cum va propuneti sa motivati personalul)



(noua organigrama poate fi atasta, daca e cazul)


F. PROIECTII FINANCIARE

Indicatori economici si situatii trecute



ANUL

N-2

N-1

N

Rata curenta a lichiditatii




Rata rapida a lichiditatii




Rata de recuperare a creantelor




Rata profitului




Rata solvabilitatii




(bilanturile contabile pe ultimii trei ani si pe ultimul semestru pot fi atasate, situatiile financiare pe ultimul trimestru pot fi atasate)


Plan de finantare a investitiei :



SUMA


Credite bancare



Capital propriu



Alte surse



TOTAL



In cadrul planului de afaceri este recomandabil sa se prezinte :


Proiectii financiare ale fluxului de numerar (prezentam mai jos un model realizat in conformitate cu Standardele Romanesti de Contabilitate)




AN

N-2 N-1 N N+1 N+2 N+3 N+4 N+5

Fluxuri de numerar din activitati de exploatare

Incasari in numerar din vanzarea de bunuri si prestarea de servicii


Incasarile in numerar provenite din redevente, onorarii, comisioane si alte venituri


Platile in numerar catre furnizorii de bunuri si servicii


Platile in numerar catre si in numele angajatilor


Platile in numerar sau restituiri de impozit pe profit


Fluxuri de numerar din activitati de investitii

Platile in numerar pentru achizitionarea de terenuri si mijloace fixe, active necorporale si alte active pe termen lung


Incasarile de numerar din vanzarea de terenuri si cladiri, instalatii si echipamente, active necorporale si alte active pe termen lung


Platile in numerar pentru achizitia de instrumente de capital propriu si de creanta ale altor intreprinderi


Incasarile in numerar din vanzarea de instrumente de capital propriu si de creanta ale altor intreprinderi


Avansurile in numerar si imprumuturile efectuate catre alte parti


Incasarile in numerar din rambursarea avansurilor si imprumuturilor efectuate catre alte parti


Fluxul de numerar din activitati de finantare

Veniturile in numerar din emisiunea de actiuni si alte instrumente de capital propriu


Platile in numerar catre actionari pentru a achizitiona sau a rascumpara actiunile intreprinderii


Veniturile in numerar din emisiunea de obligatiuni, credite , ipoteci si alte imprumuturi


Rambursarile in numerar ale unor sume imprumutate


Platile in numerar ale locatarului pentru reducerea obligatiilor legate de o operatiune de leasing financiar


Fluxuri de numerar - total


Numerar la inceputul perioadei


Numerar la finele perioadei




Nu se poate descarca referatul
Acest document nu se poate descarca

E posibil sa te intereseze alte documente despre:


Copyright © 2024 - Toate drepturile rezervate QReferat.com Folositi documentele afisate ca sursa de inspiratie. Va recomandam sa nu copiati textul, ci sa compuneti propriul document pe baza informatiilor de pe site.
{ Home } { Contact } { Termeni si conditii }

Documente similare:



Cauta document